谣妻作乐

“智能存款不是新事物，只是新概念”12月19日晚，针对下线“智能存款+”产品，微众银行回复新京报记者称，从经营策略和阶段性目标等方面综合考虑，设定了“智能存款+”产品销售截止期。之前受到市场热捧的“智能存款”到底是什么？“‘智能存款’应该是媒体提出的新概念，相关部门和金融机构并没有对这一概念做出统一的解释”。苏宁金融研究院特约研究员江瀚说，从金融的角度看，“智能存款”并没有什么新鲜的内涵。

禾丰牧业(603609)10月24日晚间披露三季报，公司2019年前三季度实现营业收入127.43亿元，同比增长11.01%；净利润7.13亿元，同比增长75.95%。基本每股收益0.80元。武进不锈：前三季度净利2.47亿元 同比增71%

中签率低现象已改观从中签率低到开盘不能售罄，风向的转变，也就是几个月的时间。招商东城华府在武汉光谷区域，三环与四环之间，周边配套并不成熟，因为周边有高新技术企业的资源，房价达到1.6万元/平米，包含2500元/平米的精装修，其置业顾问曾告诉记者，6月份首开的3栋楼中签率为三分之一，10月底和这个月初，该项目又分别开了1栋楼，销售状况却大不如上半年，中签率低的情况消失，目前仍有房源在售。

“我们不能再这样下去了。工党已准备好提供一个彻底的替代方案，来重建和改造我们的国家。”科尔宾表示，“英国各地人才济济，但我们正被一个长期以来只服务于少数特权阶层的体系所拖累。”科尔宾承诺，工党一直致力于创建一个“每个人才华都得到释放的社会”，从而团结这个“分裂”的国家。“我们将与少数权贵对抗，让社会财富公平分享，而不是被特权精英们囤积。”

2017年4月10日，海富通基金召开总经理办公会议，根据2016年度绩效考评结果，会议决定调整王某的工作岗位为人力资源部高级经理，向人力资源总监陈某汇报，并授权人力资源部制定王某岗位职责，同时根据新岗位确定相应的基本工资水平。2017年5月2日，海富通人力资源部总监陈某以电子邮件形式通知原告所有员工，经总经理办公会议研究决定，调整王某的工作岗位为人力资源部高级经理，向人力资源总监陈某汇报。2017年5月8日，陈某再次以电子邮件形式向被告发出“人力资源部高级经理职位描述”及“劳动合同变更约定”，通知王某自2017年5月2日起工作岗位调整为人力资源部高级经理，月薪调整为每月37000元。但是，王某对于工作岗位及工资调整均不予认可，拒绝在“劳动合同变更约定”上签字。

英国首相特雷莎·梅主张的“脱欧协议”，原定于12月11日在英国议会投票表决，因预计将遭到国会议员大多数反对，投票表决时间推迟到2019年1月14日。（完）责任编辑：张玉郭一鸣：红包行情积极做多个股上周五的探底大涨给市场带来信心，但随后降准的消息令大涨打了折扣。如果是自然的放量上涨是强烈刺激，但如果是降准的预期反弹就需要继续观望。此次降准力度相对较大，有助于缓解银行间的流动性，但对股市没有直接的刺激。当然，这种信心的提振以及政策面的倾向对市场还是积极正向的。因此，在短期探底以及政策推动下，指数仍有反弹的空间，但力度和持续性值得商榷，毕竟市场总体处于弱势，在“内忧外患”下仍有反复。当然，经历连续的调整之后，市场投资价值凸显，中期都是较好的低吸跟进机会，而短期多方刺激下，可适当的积极做多个股。